Gestionnaire de projet ERP

Nous sommes le partenaire d’entreprise technologique des PME et nous accompagnons les dirigeant·e·s et leurs équipes dans l’idéation, le développement et l’adoption de solution Microsoft.      

Notre mission: Offrir aux utilisateur.trice.s des outils technologiques performants qui donnent un sens à leur travail et qui créent un impact positif pour leur organisatio    

Notre vision: Aider l'humain à travailler sur ce qui compte   
 

Nous recherchons présentement un·e gestionnaire de projet ERP qui accompagnera les équipes de solutions d’affaires (Microsoft 365 et Dynamics 365) et nos clients-partenaires avec une approche service-conseil. La priorité du gestionnaire de projet est de maximiser la valeur d’affaires livrée aux clients et de bien communiquer la vision, ses objectifs d’affaires et la portée des projets à son équipe.  

  

▶️Le rôle :    

Les 3 axes les plus importants du rôle :  

• Gestion de projet : Assurer le succès de la livraison de plusieurs projets d’envergure variable, en assurant une planification et des suivis et en engageant son équipe autour des objectifs de ces projets. 
• Service Conseil : accompagner les clients dans les décisions, face aux risques, aux parties prenantes, à la qualité, à l’échéancier et au budget. Offrir de la visibilité et de la transparence, sur l'avancée des projets. 
• Gestion budgétaire: Préparer les statuts de projet, anticiper et présenter les demandes de changements aux clients, effectuer des suivis budgétaires et assurer la rentabilité des projets.  

  

Autres tâches courantes :  

• Contribuer à la priorisation du travail avec les expert·e·s conseil. 
• Faire la gestion du carnet produit (backlog) : le bâtir et le maintenir, en collaboration avec les membres de l’équipe. 

• Organiser et animer des rencontres clients : ateliers, suivis de projets, rencontres exécutives, etc.  
• Participer à la facturation, validation des feuilles de temps et suivis d’avancement.  
• S’approprier les besoins du client, tout en ayant une vue d’ensemble sur les initiatives des membres de l’équipe, afin d’assurer une continuité du partenariat et d’identifier de nouvelles opportunités d’affaires.  
• Participer aux assignations de projets, en collaboration avec la directrice de livraison de projets.  
• Participer au montage des ententes de service client  
• Participer à la rédaction et la préparation de réponses aux appels d’offres. Coordonner et animer des séances d’estimation avec les membres de l’équipe. 

  

▶️ Les qualités d’un·e bon·ne gestionnaire de projet chez nous :  

• Excellente organisation du travail et souci du détail 
• Autonomie et proactivité 
• Bonnes aptitudes en communication, bonne écoute et capacité à vulgariser les concepts techniques selon ses interlocuteur·rice·s. 
• Bonnes aptitudes de leadership, autant envers le client qu’à l’interne, avec ses équipes.  
• Résilience et gestion du stress 
• Capacité à travailler dans un environnement multi-tâches et multi-projets, avec beaucoup de changement de contexte.  
• Capacité à gérer des consultant·e·s et partenaires externes. 
• Transparence : communiquer de façon régulière les décisions prises durant le projet 

  

▶️ Profil recherché :  

• Gestionnaire de projet TI (5 ans minimalement) 
• Qui maîtrise bien les logiciels ERP (requis) 

• Qui maîtrise Business Central (atout) 
• Qui a collaboré avec des clients externes 
• Qui maitrise la gestion de budget et la facturation client 
• Qui comprend bien les interactions entre différents logiciels et applications (Power Apps, API etc.) 
• Qui est bilingue (écrit et parlé, car nous avons des clients anglophones) 

  

▶️ Pourquoi travailler chez Nexus? Parce que...  

• On t’offre une flexibilité illimitée (horaire, congés, vacances, etc.)   
• On t’offre un environnement de travail hybride – c'est toi qui choisis entre le télétravail ou le bureau 
• Ta vie personnelle est aussi importante que ta vie professionnelle (conciliation travail-famille) 
• On te fait confiance dès le jour 1   
• On t’invite à partager tes idées, donner ton opinion et même à contribuer au succès de Nexus   
• On t’offre 2h payées, par semaine, pour faire du sport ou du bénévolat ou du développement professionnel 
• On te propose un service de télémédecine, des REER et des assurances collectives payées à 100% par l’employeur.  

▶ Salaire offert : 

Entre 107k et 123k* par année  

*A noter que cette fourchette salariale correspond à un profil senior, en pleine contribution.